Jobs in der IT: Stellenangebote und Karrieremöglichkeiten

IT-Jobs: Verschiedene Möglichkeiten

In der IT-Branche kannst du verschiedene Jobs ausüben. Die meisten Jobs in der Informationstechnologie drehen sich darum, geeignete Hard- oder Software-Lösungen für Kunden zu entwickeln, diese zu installieren, zu warten und bei Bedarf zu reparieren oder auszutauschen. Einige Berufe in der IT haben dabei mehr mit der Installation und Wartung (IT-Systemelektroniker, Elektroniker, IT-Servicetechniker), einige mehr mit der Entwicklung (Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) und einige mehr mit der Planung, Beschaffung und stetigen Weiterentwicklung der benötigten Software- und Hardwarekomponenten zu tun (IT-Systemkaufmann, IT-Digitalisierungsmanager). Während ein Fachinformatiker aus dem Bereich Anwendungsentwicklung sich bestens mit Programmiersprachen auskennt, um neue Software korrekt zu schreiben, steht ein Fachinformatiker aus dem Bereich Systemintegration Ansprechpartner für alle Fragen rund um IT-Systeme, Netzwerke und deren Administration bereit. Im Gegensatz zur Entwicklung und Optimierung von Software ist hier die Funktionsweise der Hardware das Hauptaufgabenfeld.

Um in der IT-Branche einen Job zu finden, kannst du zwischen verschiedenen Ausbildungsmöglichkeiten wählen. Aber auch Studiengänge sind beliebt, um als IT-Spezialist gutes Geld zu verdienen.

Jobs in der IT: Ausbildungsberufe

Folgende Ausbildungsmöglichkeiten gibt es – die Ausbildungsberufe in der IT wurden im Jahr 2020 neu geordnet:

• Fachinformatiker (verschiedene Fachrichtungen)
  • Anwendungsentwicklung
  • Systemintegration
  • Digitale Vernetzung (seit 2020)
  • Daten- und Prozessanalyse (seit 2020)
• IT-Systemelektroniker/IT-Systemtechniker
• IT-Systemkaufmann
• Elektroniker (z. B. in den Fachrichtungen Informationselektroniker oder Geräte und Systeme)
• Kaufmann für Digitalisierungsmanagement

Die beiden Fachbereiche Digitale Vernetzung sowie Daten- und Prozessanalyse gibt es seit der Neuordnung der Ausbildungsberufe in der IT im Jahr 2020. Fachinformatiker mit diesem Schwerpunkt beschäftigen sich vorrangig mit der Digitalisierung und Optimierung verschiedener Geschäftsprozesse. Wichtig sind diese Bereiche vor allem in Bezug auf die Industrie 4.0 sowie damit einhergehende digitale Transformationen (z. B. Machine Learning und KI = Künstliche Intelligenz).

Jobs und Karriere in der IT mit Studium

Neben vielfältigen Ausbildungsmöglichkeiten, gibt es auch die Option ein Studium zu absolvieren, um im Anschluss als gefragter IT-Mitarbeiter eine gut bezahlte Anstellung zu finden. Im Durchschnitt werden Studienabgänger immer noch besser bezahlt als fertig ausgebildete Fachkräfte im IT-Bereich.

Ein Informatik Studium an einer Hochschule oder Fachhochschule ist nach wie vor die gängigste Einstiegsmethode, um in einem Job in der IT-Branche Fuß zu fassen. Als IT-Fachkraft mit Hochschulabschluss stehen dir Karrieremöglichkeiten in unterschiedlichen Bereichen offen. Dazu gehören vor allem die Softwareentwicklung als Anwendungsentwickler, die IT-Beratung oder Coaching für die Bereiche Hard- sowie Software und der große Bereich der Forschung. Somit sind Jahresgehälter von bis zu 70.000 Euro möglich, während Mitarbeiter die eine Ausbildung in der IT abgeschlossen häufig maximal zwischen 40.000 und 50.000 Euro je nach Arbeitserfahrung und Position verdienen.

Weitere beliebte Studiengänge, um im IT-Bereich zu arbeiten:

• IT-Management
• Advanced IT-Security
• Applied Data Science
• Angewandte Robotik
• Bioinformatik

Studiengänge an der Schnittstelle zwischen IT und Business:

• BWL
• VWL

Mit einem Studienabschluss im Bereich VWL oder BWL wird für Bewerber mit Interesse an IT-Themen ein Einstieg in diesem Bereich bzw. an der Schnittstelle zwischen verschiedenen Bereichen, sozusagen als Bindeglied, möglich. In folgenden Berufen mit IT-Bezug kannst du arbeiten:

• SAP-Berater
• Business-Analyst
• Technical Consultant
• Cost Engineer (Prizing)

SAP-Berater

Einer der beliebtesten und bestbezahltesten Jobs im Bereich IT ist der als SAP-Berater. SAP ist eine weltbekannte Unternehmenssoftware, die verstärkt von vielen großen internationalen Firmen genutzt wird, um alle zusammenarbeitenden Einheiten (vom Einkauf über Controlling bis hin zum Marketing) in einer Software abzubilden und zu verknüpfen. Als SAP-Berater arbeitest du somit an der Schnittstelle von BWL und IT: Du verstehst die beliebte Firmensoftware SAP, kannst den Umgang mit dieser schulen und verstehst nicht nur die betriebswirtschaftlichen/unternehmerischen Prozesse eines Unternehmens, sondern kannst sie auch gewinnbringend in die Software einfließen lassen.

• Analyse, Konzeption und Optimierung der SAP-Lösung für Unternehmen
• Einführung der notwendigen Software-Lösungen in den unterschiedlichen Firmenabteilungen
• Betreuung von Anwendung und Weiterentwicklung

Business Analyst

Ein Business Analyst ist maßgeblich für die Zukunftsentwicklung eines Unternehmens (mit)verantwortlich. Du analysierst je nach Einsatzbereich unterschiedliche Entwicklungen und leitest daraus Handlungsempfehlungen für dein Unternehmen sowie für dessen Kunden ab. Du arbeitest dazu mit Software, die z.B. bestimmte Prozesse wiedergibt und bist gleichzeitig dafür zuständig, die Software bei Bedarf so umstellen zu lassen, dass wichtige Aufgaben zukünftig damit erledigt werden können. In diesem Bereich hat der Business Analyst einige Anknüpfungspunkte mit dem Job als Kaufmann für Digitalisierungsmanagement.

• Bestehende IT-Prozesse optimieren
• Analyse von derzeitigen Zustände (Wie effizient ist ein System?) und Entwicklung von Verbesserungsvorschlägen (Fehlerbehebung, Effizienzsteigerung etc.)
• Beratung der Kunden bei Anschaffung neuer Software

Technical Consultant

Wer sich nach einem Studium der BWL/VWL mit Schwerpunkt IT nicht auf den Bereich SAP fokussieren will, kann als Technical Consultant arbeiten. Als technischer Berater in allen Fragen ist man quasi ständig auf der Suche nach Problemen, um diese effizient zu beheben. Man prüft nämlich technische Systeme (z.B. Software oder Online-Shops) auf mögliche Probleme und löst diese dann entsprechend.

• Anforderungsanalyse und Erstellung technischer Konzepten in Zusammenarbeit mit den Endkunden
• Qualitätsmanagement
• Installation und Konfiguration von Hardware- und Software-Lösungen
• Sicherstellung der Systemintegration in die bereits bestehende IT-Landschaft

Cost Engineer (Prizing)

Ingenieure im Bereich Cost and Prize, sogenannte Kostenanalytiker, werden überall dort gesucht, wo aus zahlreichen unterschiedlichen Komponenten ein Produktpreis berechnet werden muss.

Viele Aufgaben entfallen auf die Ingenieurbranche, weil u. a. im Maschinenbau die Kosten der Herstellung einer Maschine im Vorfeld exakt berechnet werden müssen, um sie mit ausreichend Gewinn weiterzuverkaufen. Aber auch im Einzelhandel ist eine gute Kostenkalkulation wichtig, um eingekaufte Produkte mit entsprechendem Gewinn (und möglichst hoher Nachfrage) weiterverkaufen zu können.

• Erarbeitung und Umsetzung von Preisfindungsstrategien
• Kalkulation und Planung von Angeboten und Rabattaktionen
• Erarbeitung von Kosten- und Funktionskonzepten zur Umsetzung individueller Einkauf- und Verkaufsziele
• Stetige Weiterentwicklung und Optimierung von Preiskalkulationsinstrumenten
• Ausarbeitung von Cost-Breakdowns, Sicherstellen der Einkaufspreise (bestimmter Einkaufspreis muss eingehalten werden, um genügend Gewinn mit Verkaufspreis zu erzielen)

Ausbildung oder Studium, um in der IT zu arbeiten?

Der Unterschied zwischen Studium und Ausbildung macht sich meist in der Art der Ausführung der späteren Tätigkeit bemerkbar. Während ausgebildete IT-Fachkräfte in der Regel praxisorientierter arbeiten und häufig auch für die Installation oder Wartung von IT-System verantwortlich sind (je nach Ausbildungsberuf, z.B. IT-Systemelektroniker), gelten studierte Informatiker eher als erfahrene Allrounder im Fachgebiet der IT. Studierte arbeiten meist vorrangig im Büro, es gibt jedoch auch Ausbildungsberufe in der IT, die eher zur Übernahme einer kaufmännischen Bürotätigkeit mit mehr Planungsverantwortung anstelle einer praktischen Ausführung befähigen: z. B. als IT-Systemkaufmann oder im Digitalisierungsmanagement.

Betriebswirtschaftliche Prozesse und Hintergründe werden sowohl im Ausbildungsbetrieb als auch im Informatikstudium unterrichtet, im Studium hat man meist durch individuelle Kursbelegungen jedoch die Möglichkeit mehr individuelle Schwerpunkte zu setzen. Der Verdienst ist in den meisten Fällen für Absolventen mit Hochschulstudium, z. B. als angestellter Informatiker in der Softwareentwicklung oder als SAP-Berater, höher als mit einem Ausbildungsabschluss.

IT Jobs finden

IT-Jobs werden auf unterschiedlichen Jobbörsen und auf Karriereseiten von Unternehmen deutschlandweit veröffentlicht. Lohnenswert ist ebenfalls ein Blick auf die Webseiten von Recruitern oder Personalvermittlern, die für ihre Auftraggeber (meist große IT-Firmen, Softwarekonzerne etc.) nach neuen motivierten Angestellten suchen. Durch die voranschreitende Digitalisierung und somit neue Möglichkeiten sowohl in der Bereitstellung von Software und der Hardware, aber auch vielen damit einhergehenden Problemen und Störungen, sind Jobs in der IT so gefragt wie nie zuvor.

Stellenangebote für Mitarbeiter in der IT werden nahezu täglich neu von attraktiven Arbeitgebern veröffentlicht. Wir zeigen dir, wo du eine große Auswahl an gut bezahlten und spannenden IT-Jobs.

Jobs in der IT auf JobMESH finden

Die Jobbörse JobMESH sucht auf verschiedenen Stellenportalen, Jobbörsen, Unternehmenswebseiten, Seiten von Personalvermittlern oder Zeitarbeitsfirmen nach neuen Stellenangeboten im informationstechnologischen Bereich. Alle gefundenen Stellenanzeigen in der IT werden für dich auf dieser Seite in einer Jobsuche übersichtlich dargestellt.

Die Jobsuchmaschine von JobMESH ist zu 100 % unabhängig. Unser Ziel ist es, dass wir dir alle IT-Jobs in deiner Nähe anzeigen – egal, über welches Portal das Jobangebote ursprünglich online veröffentlicht wurde. Der Vorteil für dich: Du kannst dir sicher sein, dass du immer eine große Auswahl an IT-Jobs auf JobMESH findest und sparst dir somit die zeitaufwendige Recherche auf mehreren verschiedenen Jobportalen.

Sobald du auf JobMESH ein passendes Jobangebot gefunden hast, reicht ein Klick auf die Stellenanzeige aus, um unmittelbar zum Anbieter der freien Stelle weitergeleitet zu werden, wo du dich dann im Handumdrehen bewerben kannst.

IT-Jobs auf anderen Jobbörsen finden

Im Internet findest du eine Vielzahl verschiedener Jobbörsen. Oft werden auf allgemeinen Jobbörsen als Premium geschaltete Stellenanzeigen bevorzugt angezeigt. Die Arbeitgeber, die am meisten Geld für das Inserieren einer Stellenanzeige ausgeben, werden bevorzugt oben angezeigt. Diese Jobangebote sind dann aber häufig nicht die beste Wahl für dich. Sucht man dort nach kaufmännischen Jobs, dann findet man dort oft Stellenangebote für kaufmännische Angestellte, die eine Ausbildung oder Studium voraussetzen.

Ein häufiger Nachteil auf anderen Jobbörsen im Vergleich zu JobMESH.de ist: Sobald du einen interessanten Job gefunden hast und du dich bewerben möchtest, ist häufig zunächst eine Registrierung notwendig. Im Zuge deiner Registrierung abonnierst du (häufig unbewusst) einen Newsletter.

IT-Jobs auf einer spezialisierten Jobbörse finden

Online sind verschiedene spezialisierte Jobbörsen zu finden, die damit werben, die beste zu sein, wenn du gezielt nach einem Job in der IT (oder einer anderen Branche) suchst. Beachte: Auf Jobbörsen mit dem Fokus auf Stellenangebote für IT-Mitarbeiter wird zwar eine zielgerichtete Jobsuche nach Jobs in der IT möglich, jedoch sind die Filter dort oft sehr stark einschränkend. Dir werden somit oftmals nicht alle Stellenangebote angezeigt oder du findest die gleichen Stellenangebote, wie auf anderen (generalistischen) Jobbörsen.

Unser Fazit: Spezialisierte Jobbörsen bieten nur wenige Vorteile für deine Jobsuche. Nutze stattdessen lieber auf einer großen Jobbörse die Möglichkeit der Filterfunktion, um die bestmöglich auf dich zugeschnittene Auswahl an passenden Stellenangeboten zu erhalten. Oft kommt es vor, dass spezialisierte Jobbörsen interessante Jobangebote herausfiltern, wenn diese sich nicht eindeutig nur der IT-Branche zuordnen lassen, die für dich eventuell spannend gewesen wären.

IT-Jobs in Vollzeit

Die meisten Mitarbeiter in der IT werden bevorzugt mit einer vollen Stelle eingestellt, was bedeutet das die wöchentliche Arbeitszeit meist zwischen 35 und 40 Wochenstunden liegt. Mit einem Job in Vollzeit profitieren Arbeitnehmer von einem höheren Gehalt, einer besseren Vorsorge fürs Alter (höhere Einzahlung in die Rentenversicherung) und besseren Aufstiegschancen. Denn wer in Vollzeit arbeitet, wird häufiger befördert. Der Grund: Du stehst deinem Arbeitgeber öfter zur Verfügung als eine Teilzeitkraft und kannst somit mehr Aufgaben und Verantwortung übernehmen.

Jobs in der IT in Teilzeit

Ein Teilzeitjob umfasst in der Regel zwischen 15 und 30 Wochenstunden, wobei Jobs in der IT meist ab 20 Arbeitsstunden aufwärts pro Woche vergeben werden. Mitarbeiter in der IT, unabhängig davon welchen Beruf sie genau ausüben, führen in der Regel identische Tätigkeiten aus wie ihre Kollegen in Vollzeit – lediglich in geringerem Stundenumfang. Neben einer Anstellung in Teilzeit bleibt dann mehr Zeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance, Freunde, (die Versorgung einer) Familie oder pflegebedürftige Angehörige. Oftmals ist es problemlos möglich, nach einer gewissen Zeit auf eine volle Stelle aufzustocken. Wer ganz sicher gehen will, kann bereits bei Vertragsabschluss eine vorübergehende Brückenteilzeit vereinbaren.

Minijobs in der IT-Branche

Ebenfalls können, vor allem Studenten, einen Job als Aushilfe in der IT finden. Wer sich neben seinem Studium, aber auch während der Ausbildung in einem IT-Beruf ein wenig Geld hinzuverdienen und erste Praxiserfahrung sammeln möchte, hat dazu meist in großen IT-Firmen die Möglichkeit. Der Grund warum mehr Studenten einen Minijob in der IT suchen: Sie erhalten im Gegensatz zu Auszubildenden keine entsprechende Ausbildungsvergütung und können meist während der Studienzeit weniger praktische Erfahrung sammeln.

An ca. 10 Stunden pro Woche unterstützt du deine erfahrenen Kollegen z. B. bei der Planung neuer IT-Projekte, der Beschaffung oder Installation neuer Hard- oder Software oder unterstützt Privat- oder Firmenkunden bei IT-Fragen oder Problemen alle Art. Vor allem im IT-Kundensupport (meist telefonisch) arbeiten viele Minijobber, da für viele weitere Aufgaben eine Arbeitszeit von 10 Wochenstunden nicht ausreicht. Der monatliche Verdienst sollte 520 Euro im Durchschnitt nicht übersteigen.

Jobs als IT-Mitarbeiter ohne Deutschkenntnisse

Je nachdem, für welches IT-Unternehmen du arbeitest, hast du mehr oder weniger Chancen einen Job ohne Sprachkenntnisse zu finden:

Arbeitest du für ein international agierendes IT-Unternehmen mit nahezu ausschließlich ausländischen Kunden, in dem die Kommunikationssprache meist ohnehin Englisch ist, aber durch deine Fähigkeiten und Skills überzeugen kannst, hast du auch ohne Deutschkenntnisse ideale Chancen auf den Job. Weitere Fremdsprachenkenntnisse helfen hier meist weiter. Arbeitest du hingegen in einem kleinen oder mittelständischen deutschen Unternehmen, dessen Fokus auf der Beratung von Firmen- und Privatkunden in Deutschland liegt, solltest du verständigungssicheres Deutsch sprechen. Arbeitgeber erwarten hier dann meist Sprachkenntnisse auf dem Niveau B2 oder mehr.

Ohne Ausbildung in der IT arbeiten

Egal, ob es ein abgeschlossenes Studium oder einen Ausbildungsabschluss: Eine von beiden Qualifikationen wird von Arbeitgebern erwartet, um als IT-Experte arbeiten zu können. Ohne entsprechendes Fachwissen fehlt dir schlichtweg das Know-How, um dieses im Arbeitsalltag anwenden und Kunden bei IT-Problemen weiterhelfen zu können. Auch die Installation neuer Software oder Hardware ist ohne entsprechenden Abschluss schlichtweg nicht möglich, geschweige denn eine Entwicklung dieser.

Quereinstieg in die IT

Ein Quereinstieg in die IT-Branche ohne entsprechendes Hintergrundwissen, wie einen aussagekräftigen Studiengang, eine Ausbildung oder eine vorab absolvierte Umschulungsmaßnahme in einem IT-Job, ist nicht möglich. Denn auf irgendeine Art und Weise musst du dein Fachwissen als IT-Experte unter Beweis stellen.

In einigen Aufgabenbereichen in der IT oder an deren Schnittstelle arbeiten Absolventen eines BWL- oder VWL-Studiums, z. B. als SAP-Berater oder Business Analyst. Diese übernehmen überlappende Tätigkeiten aus dem Bereich VWL/BWL und IT-Dienstleistungen.